大廠的新競賽：年薪百萬搶人，一年猛推50款產品
小米CEO雷軍近日透露，如果2021年的時候沒決定造車的話，如今多半是在干AI。雷軍表示，“其實AI我們也在干，不見得比同行慢，可能講AI就會比較多”。
AI這股熱浪，引得周圍人越來越重視，不僅僅是小米，從去年年初開始，包括百度、阿里、騰訊、字節、美團、快手、拼多多等一批互聯網公司，先后成為AI創業的急先鋒，甚至百度、字節、阿里的高層更是視AI為核心戰略。
如今，經過一年的發展，各家的AI業務也各自走向成熟。如果說去年是摸著石頭過河，今年則已經是“修橋過河”。各家在AI方面的進展，也越來越有系統化和針對性，譬如，字節、百度正在通過各自的AI商店，創造各類智能體應用，搭建AI生態，拼多多、美團的AI業務更加集中在主營業務上。
不僅如此，如今各方在大模型研究、場景落地和人才招聘等各方面，都在瘋狂競爭。今年5月，阿里云、百度、訊飛星火、字節豆包等國內頭部大模型接連拋出重磅炸彈，瘋狂大降價，降幅在97%-99%之間，打響了今年的AI價格戰。而這等補貼力度的光景，還是在4年前的社區團購大戰上。
大廠在AI經營上的純粹追求愈發明顯，不再滿足于此前在元宇宙時代那種跟風表面的熱度。為了大力發展AI，今年，各家殺瘋了。
“軍備競賽”搶人才，百萬年薪成標配
今年4月，特斯拉CEO馬斯克在社交媒體平臺X上發布了一系列帖子稱，“在OpenAI以高薪誘惑特斯拉工程師之際，特斯拉正在提高薪酬予以回擊。”他說，大廠對AI工程師的爭奪是“我見過最瘋狂的人才戰爭”。
不只是國外，今年，大廠對AI人才招聘有過之而無不及。
“明顯感受到今年各大廠對人才的爭奪越來越激烈，對高學歷人才的需求更加強烈”，一位獵頭告訴Tech星球。
為了招到技術人才，字節跳動豆包大模型團隊推出了Top Seed人才計劃，下設針對博士畢業生的應屆生招聘，以及針對優秀在校生的研究實習生招聘。主要工作是深度參與行業前沿課題，探索豐富的技術落地場景。
Top Seed計劃的招聘門檻并不低。一位北京郵電大學的在校生在脈脈上表示，他在今年6月面試了Top Seed算法實習崗，但最終還是掛了，原因是連簡歷關都沒有過。而這份簡歷投到字節其他部門后，HR則表示可以進行面試。
百萬年薪成標配。7月22日，阿里淘天集團的“頂尖人才T-Star計劃“正式啟動。該項目延攬全球前沿技術領域的競賽、學術和實戰高手，為這些“天才少年”提供頂尖技術課題、算力資源、研發平臺資源，和百萬年薪起步、“大牛主管”專屬培養的頂配成長空間。而拼多多有關大模型職位的年薪百萬不在少數，最高將近130萬元。
除了人才外，技術打磨愈發細致。相比元宇宙、NFT風口之時在技術上的無從下手，這一次各家對AI技術有了更深層次的理解和打磨。
“此前，我保守的認為國內外的差距還有2年以上，但從國內的發展速度看，這種差距正在快速縮短”，一位字節跳動技術總監告訴Tech星球。
在2024世界人工智能大會上，快手可靈繼圖生視頻、視頻續寫功能發布之后，在一個月內迎來了第三次重大升級，網頁端也正式上線，為了支持大模型的訓練和推理，快手建立了一個萬億參數規模的大模型訓練及推理基礎設施。
今年5月14日，騰訊和阿里分別公布2024年第一季度業績情況，均表示正加大在AI領域的投入力度。其中，騰訊一季度在AI等前沿科技領域的研發投入達156億元。阿里云則是發布全球性能最強的開源模型Qwen2-72B，稱性能超過美國最強的開源模型Llama3-70B，也超過國內的文心4.0、豆包pro、和混元大模型。
此外，各家的大模型的技術迭代非常迅速，基本每個月都會有新的動態。在第三方大模型測評平臺“司南”上，可以看到大語言模型月榜、多模態語言實時榜單中，騰訊、阿里等大模型排名也都在動態變化，沒有誰有把握能夠保證不被超越。
AI產品競速，字節一年推出17款產品
一年前，互聯網大廠最初對AI的探索往往聚焦于單點技術應用，試圖在特定領域取得突破。然而，隨著技術的發展和市場需求的變化，大廠的理念逐漸從單點應用轉向全面的生態構建。這種轉變源于對AI潛力的更深入理解，認識到AI不僅是一項獨立的技術，更是能夠整合多種資源、連接多個領域的關鍵要素。
今年以來，AI正在各個賽道上開花，各家也從單一的大模型產品，走向AI生態的構建。AI生態已成為各方如今繞不開的一個重要發展方向。
Tech星球通過梳理統計這一年來國內互聯網大廠的主要AI產品和服務，更加明了的看到各家在AI生態上搭建的進展。
圖注：根據公開資料整理市面上的AI產品服務。制圖：Tech星球
總數上，國內大廠的AI產品及服務超過50多款，從賽道布局的數量上看，大廠在10余條的熱門賽道上布局相應的AI產品，這些AI產品也成為大廠搭建AI生態的基礎。其中，作為APP工廠的字節跳動布局的AI賽道最多，且推出的AI產品也最多，達到17款。百度、騰訊、阿里、快手緊隨其后。
而在AI上低調的拼多多，也在C端落地了首個AI功能——智能評價總結，能夠自動生成評價內容，幫助?商家和?消費者省去繁瑣的撰寫過程。
為了搭建更加完善的AI生態，各家的業務推進速度相比去年快了不少。今年上半年，百度、騰訊、阿里、字節，基本是每個月就會推出1至2款新的AI產品服務，堪稱AI產品競速。
一位百度的產品經理李恒（化名）告訴Tech星球，“一個傳統的產品，從計劃到落地可能要2個多月，但AI產品的從計劃到落地速度時間至少會縮短20%，因為在當下，需要更快的搶占賽道，獲得先發優勢，甚至不少的上線的AI產品其實是半成品，上線后需要不斷地改進，真的是時不我待。”
特別是AI智能體平臺，成為各家發展AI生態的核心，包括騰訊元器、字節扣子、百度文新智能體平臺，成為了今年各家大會上的拳頭產品。
Tech星球還獨家了解到，除了產品的變化外，部分大廠的業務部門或團隊，也在加速對AI生態的構建。
譬如，字節跳動的DY文娛部門，正在大力探索基于AI的解決方案，包括AI短劇、AI托管運營、AI工程化等；另一大團隊ByteDance Research，則是涵蓋了機器翻譯、視頻理解基礎模型、機器人研究、機器學習公平性、量子化學、AI 制藥、分子動力學等多技術研究領域，同時致力于將研究成果落地，為字節現有的產品和業務提供核心技術支持和服務。
而百度則是成立了AI生態運營組、AI生態產品組、AI生態研發組。如AI生態產品組，除了構建文心一言大模型的Agent開發者生態外，還要協同上下游的合作團隊，共同打造具備大模型生態影響力的生態體系。
野蠻生長及盈利困境
在AI狂奔的這一年，互聯網大廠也面臨著不小的挑戰。
7月26日，據《揚子晚報》報道，網文平臺番茄小說被推上了風口浪尖，起因是有番茄小說作者在網文寫手論壇“龍的天空”和小紅書等社交平臺上，分享了番茄小說的“AI訓練補充協議”簽署提示，根據收到簽署提示的網文作者所發布的截圖顯示，簽署該協議后，作者作品全部/部分內容及相關信息將用于平臺AI人工智能模型訓練，或其他新技術研發應用場景，訓練生產內容受平臺版權保護。有作家擔憂道，未來AI會不會取代自己的工作。
這并非首例，去年年底，國內四位畫師起訴“小紅書”AI模型數據庫侵權的案件在北京互聯網法院獲正式立案，這也成為生成式人工智能（AIGC）訓練數據集侵權首批案件。
AI的野蠻生長，給平臺帶來效益的同時，也引發了一系列關于版權、創作主體，以及行業未來發展的挑戰。
另外，AI大模型的訓練和推理成本極高，給企業帶來了巨大的財務壓力。華為大模型負責人田奇曾提到，大模型開發和訓練一次需要約1200萬美元，這表明即使技術再領先的公司，大模型的訓練也非常昂貴。
目前，雖然有大廠，如快手可靈、字節的即夢，開始走付費服務，但能否達到盈利，還有待觀察。
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